四川南充当代运业(集团)有限公司南部华隆分公司成立于2004年,主营省际、市际、县际、县內班车客运、包车客运业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚招管理人员。

一、招聘要求:

(一)岗位:安全管理员

(二)面向专业:不限

(三)招聘人数:3人

(四)性别:限男性

(五)年龄要求:35岁以下

(六)时间安排:2020年9月

(七)基本任职条件:具有良好的思想政治素质,品德优良,遵纪守法。大专以上文化水平、有一定的写作能力,熟练掌握办软件,能满足业务范围内的各项工作,服从公司的安排分配,履行各项规章制度。具有良好的职业操守,优良的团队合作精神以及饱满的工作热情,较强的实际工作能力、沟通能力和分析、解决问题能力。持C1以上机动车驾驶证,具备一定的驾驶技能、身体健康(县级以上医院体检合格方可正式录用)。

(八)主要职责(安全生产法规定):1执行安全生产法律、法规和标准,及时传达贯彻上级有关安全生产的指示、指令、决定,协助部门负责人的工作。2.协助、参加制定和督促落实本单位安全生产规章制度、驾驶员和车辆安全生产管理制定、动态监控管理制定、操作规程和相关技术规范,制定各部门、各岗位的安全生产职责,督促贯彻执行。3.协助、参与制定和督促落实本单位安全生产年度管理目标和安全生产管理工作计划,明确考核指标,组织实施考核工作,定期考核并公布考核结果及奖惩情况。4.协助制定和开展落实安全生产标准化建设规划及方案,按照规划逐年组织实施和落实。5.协助、参加本单位安全生产事故应急预案的制定和演练,参与营运车辆的选型和驾驶员的招聘等安全运营工作,参与开展线路风险评估。6.协助制定本单位安全生产经费投入计划和安全技术措施计划,并督促实施。7.督促、开展各项安全检查,做好检查记录,发现事故隐患,及时提出整改意见和措施,并跟踪复查整改落实情况。8.对相关管理部门抄告、通报的车辆和驾驶员交通违法行为,进行及时处理。9负责及时收集、获取、识别适用的安全生产法律法规、标准规范。10.积极参与或组织开展员工安全知识、安全技术、操作规程的培训和教育,制定和实施安全培训制度,抓好从业人员的安全学习、教育、培训、管理工作。11.拟写各种安全文件、制度、报告、简报,积极筹备各类安全会议,做好会务服务,定期做好各阶段的工作总结并及时收集、统计、整理有关安全生产资料,及时向上级领导汇报。12.建立完善各种安全生产基础资料档案、台帐和各种安全会议、培训教育记录,并及时如实填写和更新。13.按规定及时上报事故情况,根据事故需及时赶赴事故现场,积极协助负责人组织参与本单位道路运输行车事故的调查处理,承担道路运输行车事故统计和分析工作。14.其他安全生产管理工作。

二、工资待遇:试用期2100元/月,试用期6个月,试用期缴纳五险。期间表现差者或考核不合格者将停止试用期,不予录用。

三、报名方式:打电话报名登记,将简历发送至邮箱或直接到南部县城西客运站三楼办公室报名。联系人:孙姐15892794940邮箱:83781328@qg.com

四、面试要求面试分为初试和复试。

(一)初试:包括笔试和面试(要求应聘者带上毕业证书、身份证及相关资格证书,现场填写《职位申请表》)

(二)复试:由招聘小组统一复试。

五、面试地点:南部县城西客运站三楼会议室